El regreso a la nueva normalidad será bajo un modelo híbrido, es decir, con trabajo remoto y en la oficina, por las ventajas que se detectaron durante la pandemia, indicó We Work.
Una encuesta indicó que el 95 por ciento de los ejecutivos ven el modelo híbrido como algo permanente.
El año pasado mostró que operar desde casa es posible y que el modelo tiene sus ventajas, al mismo tiempo probó que la oficina se mantiene como un espacio fundamental que permite la interacción con los colegas y la manifestación física de la identidad de la compañía y el sentido de comunidad.
El lugar de trabajo se ha redefinido como un centro de colaboración y productividad en el que el diseño del espacio necesita evolucionar para apoyar esta transformación.
We Work destacó que los espacios de trabajo bien diseñados necesitan encontrar el equilibrio entre concentración y colaboración, y las empresas con oficinas fácilmente adaptables tendrán ventaja.
Se pueden modelar diseños de acuerdo con el uso de los espacios y necesidades. Por ejemplo, 10 por ciento será usado para salas individuales, 10 por ciento para salas de juntas, 40 por ciento para espacios compartidos y 20 por ciento para áreas comunes.
Cada empresa debe entender qué tipo de espacio se adapta mejor a sus necesidades. Algunas priorizarán los espacios para presentaciones, asientos blandos y áreas de descanso diseñados para fomentar el intercambio de experiencias, pero otras requerirán más espacio individual para trabajo enfocado, con personas que necesiten silencio y concentración.
Los espacios de trabajo deberán garantizar condiciones de seguridad laboral con sistemas optimizados de control de clima, mejor limpieza y modificaciones al diseño que permitan crear distancia social, la cual se ha vuelto indispensable para cualquier negocio.