El aplazar la legislación sobre el outsourcing o subcontratación abre la posibilidad de legislar a profundidad en la materia y responder a las necesidades del mundo laboral actual, consideró el Instituto de Política Laboral (IPL).
El organismo presidido por Rubén López Malo Lorenzana señaló que prorrogar la discusión de la iniciativa presidencial es un paso positivo para evitar la criminalización, persecución de las empresas y disminución de las cargas fiscales que afectarían a pequeñas y medianas empresas (pymes) que operan con estos sistemas.
El ex-magistrado del Tribunal Federal de Conciliación y Arbitraje, apuntó que la discusión en al actual periodo legislativo que concluye en Diciembre podría generar huecos y fallos debido a que la reforma descobija a sectores productivos como el automotriz, construcción, tecnología o los servicios, los cuales subsisten mediante el trabajo especializado que ofrecen en la cadena productiva.
Además, en las negociaciones de para la reforma de la subcontratación es necesario hacer a un lados las banderas ideológicas y entender la dinámica del sistema laboral, ya que la subcontratación de servicios es una práctica mundial avalada por la Organización Internacional del Trabajo (OIT), siempre y cuando se respeten los derechos de los trabajadores, enfatizó el comunicado del IPL.
El IPL advirtió que el mejor escenario para la discusión legislativa es el próximo periodo legislativo, en el que se incluyan propuestas que surjan del diálogo social realizado entre empresarios, trabajadores, sindicatos y autoridades gubernamentales.