La Bolsa Institucional de Valores (BIVA) destacó que a pesar de la volatilidad e incertidumbre que se vive en los mercados financieros, el mercado bursátil mexicano ha crecido más de 30 por ciento en los últimos 4 años y mantendrá su tendencia positiva.
La directora general de BIVA, María Ariza García-Migoya, explicó que el mercado bursátil mexicano requería otra opción que diera oportunidad a nuevas empresas de incursionar en los mercados públicos.
Especificó que el financiamiento total en BIVA para 2022 en deuda y capitales fue de 95 mil 700 millones de pesos en 76 listados al 14 de Diciembre de este año.
Agregó que se financiaron más de 50 mil millones de pesos (mdp) a través de instrumentos de deuda de largo plazo y más de un tercio de la deuda de largo plazo cumple con los principios Ambientales, Sociales y de Gobernanza (ASG o ESG por sus siglas en inglés).
Ariza García-Migoya anticipó que posiblemente en el primer trimestre del año entrante se presente la colocación de acciones de un par de empresas, “las que dependerán de las condiciones de los mercados y la sensibilidad de los inversionistas”.
Asimismo, indicó que han visitado a más de 450 empresas en todas las regiones de la República y “estamos trabajando con más de 100 en todo nuestro proceso BIVA 360 para acompañar a las empresas y si el 5 o 10 por ciento pueden llegar en los próximos años es un buen número”.
La directora general de BIVA destacó que desde 2018 a la fecha el mercado en general ha crecido más de 30 por ciento al pasar de 214 mil a 22 mil mdp y a la fecha se mantiene en 20 mil mdp diarios operados.
El titular de Relaciones Institucionales y Gobierno, Santiago Salinas G, indicó que se trabaja con los gobiernos estatales para que cuenten con los recursos necesarios para sus proyectos de infraestructura, “hemos firmado con el gobiernode Jalisco y otros 2 gobiernos para financiar sus proyectos a través de los mercados” y en el 2023 se compartirán mayores datos al respecto.
Por último, Ariza García-Migoya indicó que se tiene un proyecto de recolección de información de las empresas sobre cuestiones de generó que no se publicará en los 2 primeros años y en el tercero se publicarán las directrices laborales que viven las mujeres dentro de las organizaciones.
